Quines competències busquen les empreses aquest 2026?

El mercat laboral continua transformant-se i les empreses busquen professionals capaços d’adaptar-se a entorns digitals, col·laboratius i en constant evolució. Aquest 2026, les competències més valorades combinen habilitats tecnològiques amb capacitats transversals que permetin afrontar reptes, treballar en equip i aportar valor en organitzacions cada vegada més dinàmiques. L’adaptabilitat serà una de les competències clau. …

Llegir més…

Reincorporar-se al mercat laboral després d’un temps d’atur

Un període d’atur prolongat pot generar desànim, pèrdua de confiança i la sensació que reincorporar-se al mercat laboral és cada vegada més difícil. Tot i això, és possible revertir aquesta situació treballant de manera progressiva la pròpia ocupabilitat i recuperant el vincle amb el món professional. El primer pas és reconèixer que l’atur no defineix …

Llegir més…

Oportunitats laborals més enllà dels portals: el mercat ocult

Quan pensem en la recerca de feina, sovint imaginem portals d’ocupació, ofertes publicades o processos de selecció visibles. Tot i això, una part important de les contractacions actuals no apareix enlloc, és a dir, no les veurem publicades en un diari o un portal de recerca de feina: són aquelles ofertes que formen part del …

Llegir més…

La cultura de treball de la Xina: disciplina, exigència i productivitat

La Xina s’ha consolidat com a una de les principals potències econòmiques i tecnològiques a escala mundial. El PIB per càpita xinès és dels que més ha crescut en les últimes dècades i l’eficiència del seu model de producció s’ha convertit en un referent a escala internacional. Aquest creixement ha despertat l’interès per la cultura laboral del gegant asiàtic, …

Llegir més…

El teletreball: tendència consolidada o model en retrocés?

  La pandèmia no només va transformar l’activitat econòmica mundial, sinó que també va consolidar el model de treball a distància. La necessitat de mantenir el rendiment empresarial sense poder sortir de casa va obligar moltes empreses a confiar en un sistema fins al moment poc utilitzat. Després del confinament, moltes organitzacions van mantenir el teletreball com a part total o parcial de la …

Llegir més…

La comunicació no verbal: Clau per a una entrevista de feina d’èxit

A l’hora de preparar-se per a una entrevista de feina, la comunicació verbal sol ser el focus principal. Tanmateix, un altre factor essencial sovint passa desapercebut: la comunicació no verbal. Aquesta és la forma com ens expressem sense dir una paraula, mitjançant la postura, els gestos i altres senyals corporals que poden influir enormement en …

Llegir més…

Cerdanyola Activa participa a la Fira Sabadell SBD FiraPRO, connectant talent i oportunitats laborals

Cerdanyola Activa ha estat present a la SBD FiraPRO, celebrada a Fira Sabadell, amb l’objectiu d’oferir assessorament i recursos a persones que busquen feina o volen orientar la seva trajectòria professional. En aquesta jornada, hem compartit informació, hem resolt dubtes i hem presentat tots els nostres serveis per continuar connectant persones amb empreses i oportunitats …

Llegir més…

La Fira Cerdanyola Orienta torna per ajudar els joves a escollir el seu futur acadèmic

Més de 600 estudiants participaran en aquesta iniciativa, que inclou estands informatius, activitats interactives i assessorament personalitzat L’Ajuntament organitza una nova edició de la Fira Cerdanyola Orienta, una iniciativa adreçada als joves que finalitzen l’educació secundària obligatòria i han d’escollir els seus estudis postobligatoris per al curs 2025-2026. La fira se celebrarà els dies 12 i …

Llegir més…