Quan busquem feina, sovint pensem en portals d’ocupació com InfoJobs o Indeed. Però no totes les oportunitats laborals es publiquen en aquestes plataformes. Hi ha altres canals que poden ajudar-te a descobrir ofertes, contactar directament amb empreses i ampliar les teves possibilitats de trobar feina. 5 alternatives per ampliar la recerca de feina Contacta directament …
Buscar feina no és només enviar currículums. Perquè la recerca sigui realment efectiva, cal organitzar-se, adaptar cada candidatura i prioritzar les oportunitats que encaixen millor amb el teu perfil. Defineix què busques Abans de començar, concreta quin tipus de feina vols, en quin sector i quines funcions t’interessen. Tenir un objectiu clar t’ajudarà a prioritzar …
Millorar l’ocupabilitat significa augmentar les possibilitats d’accedir a una feina, mantenir-se actiu en el mercat laboral i adaptar-se als canvis professionals. No depèn només de l’experiència: la formació, les competències i la manera de presentar el nostre perfil també són determinants. Aquestes són algunes claus que pots començar a treballar: Defineix el teu objectiu professional …
Cada vegada més empreses utilitzen sistemes ATS per fer una primera selecció dels currículums. Per això, un CV ha de ser atractiu per a la persona que el llegirà, però també fàcil d’interpretar per aquests sistemes. PARAULES CLAU Adapta el CV a l’oferta Revisa quines competències, eines i funcions apareixen a la vacant i, si …
El mercat laboral evoluciona constantment i conèixer quins perfils professionals tenen més demanda pot ajudar a orientar millor la recerca de feina i detectar noves oportunitats. Tot i que les necessitats varien segons el territori i el moment, hi ha alguns àmbits que concentren una part important de les ofertes. Quins perfils tenen més oportunitats? …
Enviar el mateix currículum a totes les ofertes és un dels errors més habituals en la recerca de feina. Dedicar uns minuts a adaptar-lo pot augmentar les possibilitats d’arribar a la fase d’entrevista. Llegeix bé l’oferta Abans de modificar el CV, identifica: Les funcions principals del lloc. Les competències que demana l’empresa. Els requisits imprescindibles. …
LinkedIn pot ajudar-te a trobar oportunitats laborals, però només si el perfil està ben treballat. Aquests són alguns errors habituals que convé evitar: Tenir una foto poc professional o no tenir-ne cap. La imatge és el primer que es veu i ha de transmetre confiança. No explicar bé què busques. El titular i l’extracte han …
L’Ajuntament de Cerdanyola del Vallès, organitza la conferència: «Totes sumem: desmuntant els biaixos que es limiten a la feina”. Actualment la bretxa salarial, el sostre de vidre, les dificultats d’ascens, la discriminació o la càrrega mental a la feina no són percepcions, sinó realitats mesurables. Moltes vegades, els biaixos de gènere limiten el creixement professional de …
Les entrevistes de competències s’han convertit en una de les eines més utilitzades per les empreses a l’hora de seleccionar personal. Aquest tipus d’entrevista permet conèixer com ha actuat una persona en situacions reals i, per tant, valorar si disposa de les habilitats necessàries per al lloc de treball al qual s’està presentant. Per preparar-les …
El mercat laboral continua transformant-se i les empreses busquen professionals capaços d’adaptar-se a entorns digitals, col·laboratius i en constant evolució. Aquest 2026, les competències més valorades combinen habilitats tecnològiques amb capacitats transversals que permetin afrontar reptes, treballar en equip i aportar valor en organitzacions cada vegada més dinàmiques. L’adaptabilitat serà una de les competències clau. …
