Cada vez más empresas utilizan sistemas ATS para realizar una primera selección de los currículums. Por ello, un CV debe resultar atractivo para la persona que lo leerá, pero también ser fácil de interpretar por estos sistemas.
PALABRAS CLAVE
Adapta el CV a la oferta
Revisa qué competencias, herramientas y funciones aparecen en la vacante y, si forman parte de tu experiencia, incorpóralas al currículum. El objetivo es priorizar la información que mejor encaja con el puesto de trabajo.
ESTRUCTURA
Ponlo fácil
Utiliza apartados claros como Experiencia, Formación, Competencias e Idiomas. Evita diseños demasiado complejos, gráficos o información importante dentro de imágenes.
PERSONALIZACIÓN
Un CV base, diferentes versiones
No es necesario empezar de cero para cada candidatura. Adapta el perfil profesional, las experiencias destacadas y las competencias según cada oferta.
ANTES DE ENVIAR
Haz una última revisión
Comprueba los datos de contacto, la ortografía y que las palabras clave más importantes aparezcan de forma natural.
Un currículum claro, adaptado y bien estructurado facilita superar los primeros filtros y permite mostrar mejor qué puedes aportar.
Desde Cerdanyola Activa te acompañamos para mejorar tu CV y afrontar con más herramientas la búsqueda de empleo.